STRUMENTI DI CONSULENZA

CONSULENZA DIREZIONALE

Analisi dell’Organizzazione Aziendale
(Business Assestment)

Analisi del Clima Aziendale

Analisi della Performance Individuale

Programmi di Performance Management

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ANALISI DELL’ORGANIZZAZIONE AZIENDALE
Business Assestment:

ANALISI QUALITATIVA DELLE VARIE AREE AZIENDALI PER INDIVIDUARNE PUNTI DI FORZA E DI MIGLIORAMENTO.

“L’Eccellenza è un tendere, non un assoluto” e tutto ciò che non t’impegni a migliorare, in realtà sta già peggiorando.

Per diagnosticare l’esatto “perché” si cela dietro i mancati risultati aziendali  e definire al meglio un rapido programma di risoluzione

ANALISI DEL CLIMA AZIENDALE

 Un efficace strumento nell’approccio di qualsiasi tipologia di progetto che l’azienda deve affrontare.
L’ANALISI DI CLIMA PER CONOSCERE L’AZIENDA DAL PUNTO DI VISTA DEL PERSONALE CHE VI OPERA E COMPRENDERE LE BARRIERE REALI E PSICOLOGICHE VERSO IL CAMBIAMENTO OPERATIVO.
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ANALISI DELLA PERFORMANCE INDIVIDUALE

La più approfondita Analisi delle risorse”interne” delle Persone coinvolte nel contesto organizzativo dell’Impresa.
Viene utilizzato come supporto nella selezione del personale, assestment center, valutazione del potenziale, orientamento professionale, formazione, team building e sviluppo organizzativo.
Lo scopo della PERFORMANCE ANALYSIS è quello di aiutare le persone ad utilizzare appieno le proprie aree di forza e di focalizzare le aree di miglioramento, così da valorizzarne la performance professionale

ANALISI DEL PERFORMANCE MANAGEMENT

LA CREAZIONE DI UN PIANO OPERATIVO IN CUI TRASFERIAMO ALL’IMPRENDITORE ED AI MANAGERS I PASSI DA INTRAPRENDERE AL FINE DI RIORGANIZZARE LA SCENA AZIENDALE IN MANIERA PIU’ EFFICIENTE ED EFFICACE.
“Tra il dire ed il fare, c’è di mezzo il… FARE!”
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